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Nuestro equipo provee una extensa variedad de metodologías tanto en la investigación cualitativa como en la cuantitativa. Tambien hemos de ser capaces de utilizar LA SERENDIPIA- La capacidad de obtener relaciones útiles de situaciones que parecieran dadas por el azar la causalidad- El aprovechamiento de oportunidades casuales, sólo pueden hacerlo quien esté en la caza de estas y además dispuesto para ello, en caso contrario, puede pasar inadvertido desaprovechado. Juan Domingo Farnós Miró Estoy más por el término de que la propia memoria es episódica con lo que se organizaría a nivel experiencial personalmente muy por encima de lo que significa (semántica) y por categorías que alla por los 8o defendía mi amigo Roger Schank….





Esto significa la superación de los silos de conocimientos y el fomento de la interdisciplinariedad significativa; que busca la polinización cruzada de ideas, conectando las organizaciones educativas (universidades,,,) mercados y soluciones, y catalizar ocasiones fortuitas. La innovación tecnológica ya no es solo acerca de la eficiencia y conveniencia, se trata de la innovación social y las formas de inteligencia colectiva y/u artificial , que deje que la educación y el trabajo que ya hacemos pase a ser más productivo y disponible para más usos y para personas en concreto. De todos modos, algunos pupilos no comprenderán el término sin ya antes hacer algo.



Tu compañía va a ser percibida como una compañía social, ya que, no solo estarás ofreciéndoles trabajo, sino también facilitándoles contenido de su interés. Por si fuera poco, los candidatos tienen una mayor oportunidad de estar en contacto contigo e interaccionar. Esto te facilitará la labor de humanizar tus procesos de reclutamiento y progresar tu Employer Branding… ¡Solo es cuestión de saber explotar estos recursos! Incorpora una web dos.0. Incorpora a tu web corporativa un espacio donde se enlacen las redes sociales y haz que sea simple acceder a tus ofertas de empleo y aplicar.

Todo ello no basta para lograr de manera eficaz que muchos aprendices lleguen los niveles de rendimiento de los expertos, en consecuencia es acá donde utilizar las TIC, la Inteligencia Arificial, Internet…nos servirán http://seleccionper.ucoz.com/blog/empresas_de_reclutamiento/2015-11-24-4 para llegar a estos niveles y verdaderamente se puede, está demostrado. La estrategia a emplear con el PKM es crear un mapa mental de la información que gestionamos de modo que se convierte en nuestro conocimiento adaptado y personal.





Se trata, en definitiva, de buscar mecánicas de engagment” de compromiso, de fidelización y de involucración de clientes del servicio, usuarios y en un caso así de participantes en un curso. Cada vez más las tendencias en el aprendizaje tanto formal como informal va unido a una participación más activa del alumno, bien sea de tipo individual de forma colectiva, en equipo.



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